一、部门领导

干部人事处处长-陈妙娜，干部人事处副处长-史阳阳，办公室：敏行楼1605干部人事处处长办公室。

二、内设科室

（一）干部师资科工作职责：

1.协助上级领导完成师资队伍建设规划的研究与制定。

2.协助上级领导完成干部梯队搭建、干部选拔聘任工作。

3.负责落实岗位设置与编制管理工作。

4.负责人事数据对外报送工作。

5.负责公开招聘、高层次人才引进工作。

6.负责外聘教师、客座教授聘用审核工作。

7.负责教职工岗前培训、入职培训等各项培训工作。

8.负责专业技术职称评审工作和聘用工作。

9.负责教职工劳动合同签订与管理工作。

10.负责教职工学历研修深造、访问学者相关工作。

11.负责高校教师资格认定工作。

12.负责双师双能型教师认定与管理共作。

13.负责师德师风建设工作。

（二）人事事务科工作职责：

1.负责教职工信息整理及档案管理工作。

2.负责教职工离职、转岗、试用期管理工作。

3.负责教职工户口迁移、档案挂靠等工作。

4.负责教职工开具在职证明、收入证明等工作。

5.负责各类评优及表彰工作。

6.负责部门用章管理工作。

7.负责教职工社保公积金缴纳、社保补缴、公积金年度汇算调整等五险一金工作。

8.负责教职工补充商业保险相关工作。

9.负责教职工生育津贴等福利工作。

10.负责劳动争议处理、劳动仲裁等员工关系工作。

11.负责教职工考勤、请销假备案等工作。

12.负责教职工薪资管理及日常工资核算、发放工作。

13.负责教职工绩效考核管理工作。